谷歌超级福利所费无几网友称仅多付200美元
据报道,谷歌推出一项新福利:若员工去世,其配偶还能在未来10年享受到去世员工的半数薪酬;其未成年子女每月可领1000美元直至19岁。这项福利没工作期限限制。美国曾有调查称,谷歌员工平均年薪为10.6万美元。———南方网、新浪、腾讯
羡慕
还招人扫地吗?
kimi:羡慕嫉妒恨啊。谷歌还招扫地的吗?
vincent:在我公司活着还不如在谷歌死掉。
爱说:当我们某些企业津津乐道使用劳务派遣工的时候,人家都已经这样了,惭愧。
孤舟独桨:与其挤破头上清华北大,不如想办法进谷歌。
思考
公司包起员工?
蔡康永:在举世经济脆弱、地球都不知还能撑几年的此时,这家公司……
插座与插头:这应该是针对在职员工的,在职员工死亡还是比较少的,不过这条政策还是挺人性化的。
远方远不远:伟大的公司,更体现在对待员工的态度上。这就是公司的社会责任。
candtrae:哥在加拿大深有体会。公司给我买的保险甚至把我全家人都包括了进去。
调侃
容易引发命案?
fangwenjie:这有什么呀,在我们个别企业,挂个名,不上班都能拿薪水,福利比正式工资都高,谷歌能比吗?
海椒好辣:报纸不是说个别官员离职了还照拿薪水,你谷歌有本事给微软的人员发工资吗?
liqiu_ran:我不想去,听着跟敢死队似的。
小神神:好是好,就是容易引发谋杀案。
淡定
凡人不必羡慕?
薛欣:明显是在炒作!又或者是新闻网站的小编故意编发给他们老板看的。
大马泥草:不用羡慕了,能进去的人也是顶尖级的了。
牛头人:员工不幸去世?这百年不遇吧,能实际点吗?
超凡空灵:他们总有一天会被养老金拖垮。
实情
只需多付200美元?
有微博网友分析,这项福利看似很诱人,但公司的付出未必很庞大。实际上相当于谷歌自己为员工负担了一份保额为100万美元的人寿保险,等于人均每年多付200美元保费(按照年薪20万美元计算)而已。考虑到谷歌成立时间不长,实际去世员工数量可能并不多。
杨平整理(感谢新浪网易腾讯网友)
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